• April 26, 2024

Bernegosiasi a meningkat Gaji bisa membuat Anda gugup; Yang paling tidak Anda harapkan adalah "tidak". Hal pertama yang harus Anda pikirkan adalah bahwa beberapa faktor memengaruhi keputusan itu, yang tidak hanya bergantung pada Anda, itulah sebabnya kami berbagi kunci sehingga "ya" kamu meningkat itu gaji .

Neena Newberry, pelatih bersertifikasi oleh International Coach Federation , mengatakan bahwa biasanya, perempuan mereka punya ketakutan untuk meminta kenaikan gaji karena tidak merusak hubungan dengan atasan mereka. Bahkan bernegosiasi lebih jarang dari laki-laki , yang meminta kenaikan empat kali lebih banyak dari mereka ".

Belajar bertanya?

Ignacio Hernández de la Torre, manajer eksekutif Page Personne mengatakan bahwa itu adalah kesalahan untuk berpikir bahwa untuk Anda upaya dan hasil , perusahaan itu sendiri memutuskan untuk meningkatkan gaji Ini tidak selalu terjadi, itu sebabnya ini penting belajar a memesan mengikuti aturan ini.

1. Apakah ini waktunya? Jawab pertanyaan ini Kamu kenaikan gaji Ini akan tergantung pada situasi ekonomi perusahaan atau organisasi tempat Anda bekerja. Juga, penting bahwa Anda tidak memilikinya tertunda , bahwa semua tugas Anda adalah meliputi sampai hari ini, dengan cara ini Anda akan dapat mengatasi beberapa keberatan atas pelanggaran tujuan.

2. Kenali prestasi Anda. Dengan mengidentifikasi mereka dan membuatnya sangat jelas, Anda bisa peka untuk atasan Anda tentang kebaikan Anda kinerja , kemampuan dan kontribusi selama Anda bekerja. Yang menarik adalah "belajar menjual diri dengan baik".

3. Belajar bernegosiasi. itu negosiasi Sangat penting untuk mencapai peningkatan. Apa yang Anda butuhkan adalah memiliki kepercayaan pada Anda, jadilah realistis dan fleksibel pada saat menetapkan kondisi (persentase kenaikan gaji ). Cobalah agar permintaan Anda dipahami sebagai adil dan bermartabat. Jangan memulai pembicaraan dengan litani keluhan, seperti Anda tidak punya cukup uang, semuanya meningkat, itu akan menjadi kesalahan serius. Memahami perbedaan antara inginkan dan butuhkan Ini memberi Anda keuntungan dalam semua negosiasi.

4. Jadwalkan janji temu. Kelihatannya jelas, tetapi dengan meminta waktu spesifik untuk mempresentasikan proposal, Anda menerima perhatian yang sesuai, dengan kemungkinan mengekspos milikmu argumen jadi tepat waktu . Mengantisipasi alasan penunjukan dapat memberikan hasil yang buruk. Hernández de la Torre sarankan memesan rapat sebelum akhir pekan, cukup waktu untuk mempertimbangkan permintaan Anda.

5. Jangan pergi ke pertemuan tanpa persiapan. Selidiki itu tabulator gaji yang sesuai dengan posisi dan aktivitas Anda. Kunjungi situs web tentang "panduan dari gaji "Ini akan membantu bijaksana segera setelah anda permintaan . Perjelas hambatan yang mencegah Anda berkembang secara optimal dan beri tahu atasan Anda bahwa Anda menyadari tantangan dan kemungkinan solusi untuk beberapa masalah.

6. Tunjukkan diri Anda tenang. Hari permintaan, berbicara dengan tenang , menetapkan istirahat dan kontrol milikmu emosi . Ajukan pertanyaan reflektif dan dengarkan baik-baik jawaban bos Anda, ini membantu Anda tetap fokus pada apa yang dapat Anda kendalikan dalam negosiasi.

7. Jangan takut Jessica Miller , penulis bersama Panduan Wanita untuk Bernegosiasi yang Berhasil, menjelaskan bahwa salah satu kesalahan umum dari negosiasi adalah ketakutan . Untuk mengatasinya, penting untuk berpikir secara positif , Anda berhak atas apa yang Anda minta dari pencapaian Anda. Layak mengajukan permintaan. Jangan kehilangan apa pun dengan bertanya, sebaliknya Anda bisa mendapatkan kenaikan yang diinginkan.

Adalah penting bahwa Anda pergi siap untuk meminta peningkatan, sama seperti yang Anda lakukan dengan presentasi proyek. Saya tahu jelas dan realistis sehubungan dengan persentase . Jika Anda tidak menerima kenaikan gaji, jangan marah atau mengancam untuk mengundurkan diri.

Hernández de la Torre Sarankan Anda untuk bertanya pada diri sendiri pertanyaan-pertanyaan berikut: Apakah Anda menerima peningkatan dalam enam bulan terakhir? Apa apa dibenarkan ? Apakah hasil yang disampaikan layak?

Ingatlah bahwa waktu terbaik untuk menegosiasikan kenaikan Anda gaji adalah setelah periode konstanta hasil bagus . Semoga beruntung