• April 27, 2024

Menurut sebuah investigasi terhadap Universitas California , orang yang bahagia lebih puas dengan pekerjaannya. Salah satu formula untuk mencapai ini adalah belajar untuk meningkatkan hubungan kerja

Faktor-faktor seperti stres persaingan dan kecemburuan dapat membuat lingkungan dan hubungan "sulit" untuk diatasi, seringkali menyebabkan mereka berpikir untuk menyerah.

Hadapi masalah dengan kecerdasan!

Salah satu hubungan kerja paling kompleks yang Anda miliki adalah dengan bos. Untuk alasan itu Deyanira Cano, melalui program ini Gloria Contreras di ExcélsiorTV Salud, memberi Anda tips berikut. Periksa videonya!

Bangun yang terbaik untuk Anda

Untuk hasil yang lebih baik, di sini kami memberikan beberapa kiat, dengan informasi dari Jurnal Manajemen.

1. Konsep otomatis. Sebelum menjadi otentik dengan orang lain, seseorang harus otentik dengan diri sendiri. Karena itu, langkah pertama adalah menjadi sadar. Proses penerimaan diri dimulai, yang tidak menyiratkan validasi oleh orang lain.

2. Tanggung jawab Kunci transformasi adalah merasa protagonis , bersikap proaktif dan menghadapi upaya memodifikasi perilaku seseorang, sebagai tuas untuk mengubah situasi.

3. Intensi. Alih-alih mengkondisikan berhasil untuk perilaku yang lain, menggabungkan kondisi kepuasan yang hanya tergantung pada perilaku Anda sendiri.

Secara efektif meningkatkan hubungan profesional akan membantu Anda mencapai tujuan Anda dengan cara yang lebih menyenangkan. Cobalah!